データビジュアライゼーション平均時給の変化～アルバイト・パート編～

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メディア掲載

2018年02月20日

【輸送経済新聞】「＜引っ越し特集＞人員確保自社の『常識』を疑う業務の見直しさらに」で弊センター長宇佐川のコメントが取り上げられました

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【2020年】多国籍アルバイターが分け隔てなく、活躍できている状態『アルダイバー』

【2020年】イキイキ活躍し続けられる職場で働く、心身ともに元気な従業員『健朗シニア』

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【2018年】人生経験＝「年の功」が仕事においても強みに！戦略的なシニア雇用で企業の成長を促進させる『年功助力』

【2017年】"不安"や"苦手"があっても大丈夫！個人のチカラをパズルのように組み合わせ活かしあう『パズワク』

【2016年】一人ひとりの強みを活かし、シナジーを生む、「多国籍スクラムバイト」

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【2014年】パート・アルバイト採用の課題解決のカギ、それが「ありのママ採用」なのです。